近日，蘇州工業(yè)園區(qū)2021年度勞動保障信用等級單位評選揭曉，蘇州中茵皇冠假日酒店不負(fù)眾望，連續(xù)第三年獲評為“蘇州工業(yè)園區(qū)A級勞動保障信用等級單位”。這是蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源和社會保障局對蘇州中茵皇冠假日酒店長期誠信經(jīng)營和保障職工權(quán)益的充分肯定，也是酒店全體員工共同努力的成果。

此次評選以“公平、公正、公開”為原則，園區(qū)勞動保障部門圍繞用工情況、用工類別、勞動合同、工資工時等多項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行綜合評判、嚴(yán)格審定和對外公示。

一直以來，蘇州中茵皇冠假日酒店嚴(yán)格遵守國家勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章制度，不斷增強(qiáng)守法誠信意識，扎實(shí)推動守法誠信建設(shè)，認(rèn)真規(guī)范企業(yè)勞動用工行為，充分保障職工合法權(quán)益，促進(jìn)酒店持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

酒店深知自己的社會責(zé)任，始終以中茵集團(tuán)“創(chuàng)造明天的價值”的企業(yè)核心理念為愿景，嚴(yán)格執(zhí)行“固本培源、重樹生花”的年度方針，并且致力于打造賓客和員工摯愛的杰出酒店。酒店上下將再接再厲，不斷深化勞動保障信用建設(shè)工作，提高勞動保障管理水平，帶頭履行社會責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)公司和職工共同發(fā)展，為構(gòu)建“規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定”的新型勞動關(guān)系作出表率。

勞動保障信用等級單位評定標(biāo)準(zhǔn)：

1、按要求簽訂勞動合同，勞動合同內(nèi)容合法、規(guī)范、完整，簽訂率達(dá)100%；

2、按規(guī)定辦理社會保險登記、申報，并及時足額繳納社會保險費(fèi)，按規(guī)定全員參加城鎮(zhèn)五項(xiàng)社會保險；

3、2021年1月1日至今，無勞動保障監(jiān)察行政處罰案件、無勞動爭議仲裁敗訴案件(不包括部分?jǐn)≡V)、無因勞資矛盾引發(fā)的群體性事件；

4、按時足額支付勞動者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等，執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)支付延長工作時間和休,息休假工資報酬的各項(xiàng)規(guī)定，無工資支付的投訴、舉報、信訪等事件；

5、遵守工作時間和休息休假規(guī)定，沒有因違法延長勞動者工作時間引發(fā)的投訴、舉報、信訪等事件；

6、依法建立企業(yè)工會，內(nèi)部勞動管理規(guī)章制度健全，依法開展工資集體協(xié)商活動，訂立和申報集體合同；

7、遵守勞動保護(hù)規(guī)定和女職工、未成年工特殊保護(hù)規(guī)定，安全生產(chǎn)措施到位；

8、嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量，使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的10%；

9、按規(guī)定主動參加并通過2021年度用人單位報送書面材料定期審查；

10、如實(shí)提供、填報就業(yè)補(bǔ)貼類申報材料，無因報送虛假材料或不如實(shí)填報導(dǎo)致相關(guān)資金流失被查實(shí)的情形；

11、遵守其它勞動保障法律法規(guī)和政策規(guī)定。